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Mulino反对政府末期的薪资增长

PorCindy Xu 2024年6月28日2024年6月28日

【巴拿马中讯网根据本地新闻编译】巴拿马候任总统何塞·劳尔·穆利诺（José Raúl Mulino）严厉批评了审计总长赫拉尔多·索利斯（Gerardo Solís）在政府即将换届之际批准薪资增长的决策，称其“极为不妥”。

消息透露，索利斯近期为其所辖机构员工实施了薪资提升。

对此，穆利诺通过X平台个人账户公开发声，表达了对这一决策的深切忧虑，他指出，此举不仅忽视了国家财政的脆弱性，更与即将实施的新预算方案格格不入。

这并非穆利诺首次就预算问题向索利斯提出异议。此前，他就曾对电力传输公司（Etesa）高管的自行结算表示过强烈不满。

穆利诺曾直言不讳地敦促索利斯阻止Etesa的结算行为，认为利用公共资源进行自我奖励既缺乏道德底线，也构成了对公共利益的侵犯。他再次重申，将不遗余力地捍卫巴拿马的公共资源。

穆利诺的这一系列表态，彰显了他自上任伊始就确立的负责任、透明化财政管理理念的决心。

针对穆利诺的指责，审计总长索利斯也做出了回应。

他发布声明澄清，加薪决策是基于一套完备的职能管理与职位分类体系，该体系全面考量了员工的能力、专业性、稳定性、生产力及工作成就。

此外，索利斯还提到，新的职位分类手册已经于2024年4月23日通过决议486-24正式实施，该手册是对十余年前旧版本的全面更新，由前审计总长Gioconda Torres de Bianchini主导制定。新手册根据最新的薪资标准，为各个职位提供了清晰的分类和薪酬体系，同时引入了绩效加薪政策，以激励员工的卓越表现与持续发展。

索利斯强调，这一新规定严格遵循经济财政部的预算指导原则，旨在确保政府资源管理的公开与透明。